پیدا کردن شغل مناسب شاید دغدغه ی خیلی از کارجویان باشد پیدا کردن کار مورد نظر نیاز به علم، مهارت، استعداد، تجربه و خیلی از عوامل مهم دیگر دارد. اما برای پیدا کردن یک شغل خوب تلاش و پشتکار فراوان هم لازم است فقط داشتن تجربه و مهارت کافی نیست داشتن اعتماد به نفس و داشتن روحیه ی کاری بالا هم برای شروع یک شغل و درآمد زایی لازم است. معمولا کارجویان به دنبال شغل مورد علاقه و شغلی که بتواند نیازهای مالی آنها را برطرف کند هستند اما در اصل بدون شروع یک کار و در واقع بدون کسب اندکی تجربه حتی در مشاغلی هم که خیلی با روحیات ما سازگاری ندارد باعث میشود که زودتر به شغل مورد نظر خود دست پیدا کنیم.
به گزارش گروه خبری بانکی دات آی آر 7 گام اساسی میتواند کارجویان را به شغل مورد نظر خود برساند. اولین گام استفاده از منابع کاریابی است که منابع کاریابی را تقریبا همه با آن آشنایی دارند البته منابع آنلاین معمولا متداول تر هستند مثلا وب سایت های استخدامی، منابع کاریابی آنلاین، وبلاگ شرکت های مختلف که آگهی استخدامی دارند جزء منابع آنلاین برای کاریابی هستند.
2-پس از آن باید یک رزومه ی خوب داشته باشید رزومه ی خوب رزومه ای است که کامل و مختصر باشد و دقیقا بتواند تجربیات و مهابت های شما را مشخص کند چون در خیلی از آگهی های استخدامی کارفرمایان ابتدا رزومه را دریافت کرده و پس از آن به انجام مصاحبه های استخدامی می پردازند و رزومه کامل میتواند کارجویان را به مصاحبه دعوت کند.
3-گاهی اوقات شرکت های مختلف با درج آگهی های استخدامی یک فرم را برای تکمیل مشخصات و تجربیات کاری ارائه میدهند که شما با پر کردن این فرم های استخدامی میتوانید به جای استفاده از رزومه با تکمیل این فرمها از فرصت های شغلی به وجود آمده استفاده کنید.
4-زمان برای پیدا کردن کار مورد نظر بسیار مهم است سعی کنید که به اندازه ی کافی زمان برای پیدا کردن شغل مورد نظرتان قرار دهید. چون پیدا کردن کار زمان مشخصی ندارد ممکن است شما در کوتاه ترین زمان بتوانید به کار مورد نظرتان دست پیدا کنید یا این اینکه پس از مدت زمان نسبتا طولانی به کار مورد نظرتان مشغول شوید بنابراین نباید با اندکی جست و جو برای فرصت های شغلی نا امید شوید.
5-لیستی از شرکتهایی را که مشاغل مورد نظر شما را دارند و یا فرصت های شغلی را که شما هم به آن علاقمندید دارند تهیه کنید سعی کنید که برای این شرکت ها رزومه بفرستید و مدتی را به صورت کارآموزی به کار مشغول شوید قطعا علاقه و انگیزه ی شما باعث میشود که تجربه ی خوبی کسب کنید و داشتن تجربه هم شما را به هدفتان میرساند.
6-پس از اینکه رزومه ی خود را تکمیل کرده و یا فرم استخدامی را تکمیل کردید نوبت به مرحله ی مصاحبه میرسد در این مرحله شما باید سعی کنید با اعتماد به نفس کامل، با انگیزه و با اشتیاق و با آرامش و برای مصاحبه در شرکت مورد نظر آماده شوید. پوشیدن لباس مناسب برای مصاحبه های استخدامی مهم است همچنین توجه کامل به صحبت های کارفرما و استفاده از روابط عمومی خوب در نهایت ادب و احترام به شما کم میکند تا مصاحبه ی خوبی داشته باشید.
7-همیشه سعی کنید پس از مرحله ی مصاحبه خودتان با شرکت مورد نظر تماس بگیرید و نتایج مصاحبه و استخدام را بپرسید چون این نشان دهنده ی اهمیت شما برای پیدا کردن یک کار و شغل مورد نظرتان است.
اخبار منتخب بانکی دات آی آر:
=================
- زمان واریز یارانه تیر ماه اعلام شد
- سبز بپوشید تا ثروتمند شوید!
- مرکز کنترل شما کجاست؟
- سکته وام بانکی زیر 20میلیون
- اشتباهاتی که جیب‌تان را خالی میکند
- استخدام های روز- 11 تیر 93
- مأموریت‌وکیل‌صهیونیستی‌برای‌ضبط‌دامنهIR
- سئو چیست؟
- بازگشت امید به بورس تهران
- شگرد جدید کلاهبرداران مالیاتی
- جزییات مدل جدید تعیین دستمزد اعلام شد
- چند سکه می‌گیری مجلس عروسی گرم کنی؟!
- این حریم ها خصوصی است، وارد نشو!
► مصاحبه های استخدامی چگونه اند؟
بهترین منابع کاریابی چیست؟ ◄
در بیمارستان‌های این کشور، به جای اینکه اورژانس به محلِ حادثه برود به جای دیگری هدایت می‌شد و این یعنی بحران. حتی شرکت‌های خودروسازی نیسان و رنو هم بخش‌هایی از تولیدشان را به خاطر این ویروس تعطیل کردند.
روزی را در نظر بگیرید که تمام اهدافِ کاری‌تان به سرانجام رسیده است و حس می‌کنید لیاقت حقوقِ بالاتری دارید. این روز دقیقا همان روزی است که داشتنِ مهارت‌های ارتباطی به کمک‌تان می‌آید.
این زوجِ دوست داشتنی، وقت و هزینه‌ی زیادی صرفِ تبلیغات برای جذب مشتری کرده بودند؛ در نتیجه به مشتری‌های قدیمی کمتر از قبل توجه میشود و همین باعث شده تا مشتری‌های قدیمی ترک‌شان کنند.
فرض کنید در سازمانی مشغول به کار شده‌اید. ایده‌ی خوبی در مورد بهتر انجام دادنِ کارهای سازمان به ذهن‌تان می‌آید. اینکه چطور همکار یا مدیرتان را مجاب کنید ایده‌تان ارزشمند است، به مهارتِ فروشِ شما بستگی دارد.
دور و برتان را نگاه کنید. بینِ دوست و آشنا و همکلاسی‌های سابق و افراد فامیل، چه تعداد افرادی را می‌بینید که به دنبال تحصیلات عالیه (ارشد، دکتری، پست دکتری) رفته‌اند؟
البته کسب و کارها می‌توانند با تولید محصولات جدید، هدایای ارزشمند و تخفیف‌های شگفت‌انگیز مشتریانِ جدید را به سمت خودشان جذب کنند، اما چه جذبی؟
شاید وقتی صحبت از کارِ نوجوانان بشنوید، لبخند بزنید و از موضوع رد شوید. حق هم دارید، کار برای تحصیلکرده‌ها وجود ندارد، آن وقت نوجوان 14، 15 ساله کار پیدا کند؟
نوجوان‌ها معمولا برای نشان دادنِ حسِ بزرگ‌شدن، کارهای بزرگسالان را انجام میدهند. گاهی از خواهر و برادرِ کوچکتر مانندِ والدین مراقبت می‌کنند، گاهی مسولیت خریدهای خانه را بر عهده می‌گیرند و گاهی به سراغ کارِ نیمه‌وقت می‌روند.
لیزی در سال 2014 در 14 سالگی سایتی راه‌اندازی کرد و در آنجا دستور غذاهای سالم را قرار داد.